COACHING

LE COACHING, C'EST...

- des entretiens individuels permettant de dépasser des problématiques qui surgissent ou s'intensifient à l'occasion de changements de vie professionnelle et/ou personnelle : passage d'une fonction technique à une fonction managériale, difficultés relationnelles, nouvelle équipe, nouveau poste...

- un accompagnement pour développer vos qualités (relationnelles, managériales,...)

- une aide pour trouver vos solutions.

- des résultats sur le long terme : changer nécessite du temps et une décision.

LE COACHING N'EST PAS...

- réductible à des conseils

- réductible à une formation (au management, à la gestion du stress, affirmation de soi, gestion du temps...)

- une démarche d'hyper adaptation à l'environnement de travail