FORMATION

"Parler est un besoin, écouter est un art." GOETHE



METHODOLOGIE


Conception d'une formation




- SUR MESURE :
au plus près de vos besoins


- Basée sur L'ECOUTE
au travers d'interviews préalables avec les acteurs-clés


- Avec une APPROPRIATION réelle
de concepts théoriques
par des mises en situation collective,
passation collective du MBTI, et jeux de rôles.



THEMATIQUES

- ENTRETIENS D'EVALUATION
(avec des outils d'Analyse Transactionnelle)


- ENTRETIENS DE SECONDE PARTIE DE CARRIERE (GPEC - plan "seniors")


- FORMATION MANAGEMENT "DIRIGER EFFICACEMENT" Mise en place en inter-entreprises à l'ESCP Paris

- COMMUNIQUER de manière adéquate


- Savoir adapter son style de management pour apprendre à DEVELOPPER LE POTENTIEL DES COLLABORATEURS


- Comprendre les ressorts de la MOTIVATION et du LEADERSHIP